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色彩搭配師給我們的空間帶來(lái)了有限的色彩卻包含著無(wú)限美妙的靈感，因而各行各業(yè)對(duì)色彩搭配師的需求量也在不斷增多。據(jù)中國(guó)流行色協(xié)會(huì)培訓(xùn)部主任、勞動(dòng)部色彩搭配師國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定組專家崔蓓蓓介紹：色彩在影響商品的六大要素中位列第一，很多知名企業(yè)也已經(jīng)意識(shí)到專業(yè)色彩設(shè)計(jì)的重要性，都急需色彩搭配方面的專業(yè)人員制定企業(yè)營(yíng)銷戰(zhàn)略，現(xiàn)在在招聘網(wǎng)站的搜索引擎中搜索色彩搭配師，有招聘意愿的企業(yè)達(dá)八千多家。色彩搭配師的巨大需求量已經(jīng)讓專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)感受到了壓力。記者了解到，時(shí)尚、制造、環(huán)境三大領(lǐng)域中，色彩搭配師最為企業(yè)所重視。知名企業(yè)如聯(lián)想、天語(yǔ)等都有專業(yè)的色彩搭配設(shè)計(jì)人員為新品設(shè)計(jì)出謀劃策，而汽車、服裝等更加重視產(chǎn)品外觀的企業(yè)則派專人參加培訓(xùn)，學(xué)習(xí)專業(yè)的色彩搭配課程。

企業(yè)求賢若渴，行業(yè)人才短缺。有人不禁要問(wèn)，色彩搭配師究竟能為企業(yè)帶來(lái)什么？潔麗雅的運(yùn)營(yíng)總監(jiān)黃先生解釋了這一疑問(wèn)："色彩搭配師要制定企業(yè)的色彩營(yíng)銷戰(zhàn)略，研究流行趨勢(shì)，調(diào)研地區(qū)差異，對(duì)新產(chǎn)品做出定位準(zhǔn)確的色彩規(guī)劃。這是一項(xiàng)具有前瞻性的工作。而通過(guò)對(duì)色彩有機(jī)處理規(guī)劃，為企業(yè)拓展了渠道，提高了產(chǎn)品的附加值。使整體收益獲得了增長(zhǎng)。"

色彩搭配如此炙手可熱，那么怎樣才能成為一名"達(dá)標(biāo)"的色彩搭配師，如何提高自己競(jìng)爭(zhēng)力，從容面對(duì)企業(yè)的招聘，被大家所關(guān)注。北京已經(jīng)應(yīng)運(yùn)而生了多家色彩搭配師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，培訓(xùn)理念和師資力量起點(diǎn)相對(duì)較高，紛紛拿來(lái)日本、美國(guó)成熟的授課模式進(jìn)行教學(xué)并加以靈活運(yùn)用。目前，色彩搭配師的培訓(xùn)費(fèi)用大都在3000—5000元不等，時(shí)間為一周左右。巨美色彩學(xué)校的色彩培訓(xùn)老師稱：通過(guò)集中授課和培訓(xùn)，專業(yè)素質(zhì)即可達(dá)到企業(yè)招聘的要求，并且可以開(kāi)設(shè)自己的色彩工作室，但是消化和實(shí)踐卻是一生都要努力的功課。